劳动安全卫生的规定《安全生产法》试题
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。安全工程师的报考条件已经公布,小伙伴们应该正在认真备考,题应该也刷起来了。那么小编助你一臂之力,给大家提供《安全生产法》科目的试题,小伙伴们快做起来吧!
单选题
1、某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》,下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中,正确的是( )。
A、该公司安排17周岁员工李某从事矿山井下的劳动
B、该公司安排16周岁员工王某从事第二级体力劳动强度的后勤保障工作
C、该公司安排女职工金某生育期间休两个月的产假
D、该公司安排怀孕七个月以上的女职工胡某夜班劳动
【正确答案】 B
【答案解析】 本题考查的是劳动安全卫生的规定。选项A错误,不得安排未成年工(年满十六周岁未满十八周岁的劳动者)从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动;选项C错误,女职工生育享受不少于90天的产假;选项D错误,对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
小伙伴们也可以关注建设工程教育网,我们给大家提供了免费的题库,大家可以在免费题库中进行每日一练、巩固练习、全真模拟、历年试题、挑战极限、无纸化机考模拟系统。
只要功夫深,铁杵磨成针。每天进步一点点,拿下安全工程师证书不是梦! 点击这里练起来
报考指南
报 名 时 间
预计6月20-7月10日
大纲 / 教材
预计6月公布
准考证打印
考前10日至一周内
考 试 时 间
10月26、27日
考 试 成 绩
考后2个月左右
合格证领取
考后3个月左右
阅读排行
关注更多
立即扫码添加学习顾问
报考指导
考情速递
备考计划
帮你选课