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　　推进与保障（实施）

　　1.规划与计划

　　安全文化建设的阶段性、复杂性和持续改进性。规划和计划应在实施过程中不断完善。明确由谁来组织制定推动？

　　2.保障条件

　　企业应充分提供安全文化建设的保障条件：四个方面。1）领导职能；2）组织机构与人员；3）资金投入；4）信息传播等。

　　3.推动骨干的选拔和培养

　　目的：辅导和鼓励全体员工向良好的安全态度和行为转变。

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