《劳动合同法》第三十二条规定，劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令险作业的，不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。
《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。
（2）未及时足额支付劳动报酬的。
（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。
（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。
（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
《劳动合同法》第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人位应当向劳动者支付经济补偿。
根据以上条文，《劳动合同法》明确规定了在劳动合同中，劳动者所依法享有的有关安全生产和职业病防治的权利，换句话说，也就是明确了用人单位在保障劳动者上述权利的义务。具体来说，劳动者的权利可以总结为以下几个方面：
（1）批评、检举和控告权。例如，“劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告”。
（2）劳动合同解除权。未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的，劳动者可以解除劳动合同。
（3）获得经济补偿权。
责任编辑：粥粥
学员讨论（0）
相关资讯
- · 依据《安全生产法》的规定，下列关于四家企业设置安全生产管理机构和配备安全生产管理人员，正确的做法有( )。
- · 依据《安全生产法》的规定，下列企业安全生产管理机构设置和安全生产管理人员配备符合规定的有( )。
- · 根据《安全生产法》，下列安全生产管理机构和安全生产管理人员的配置中，正确的有( )
- · 依据《安全生产法》的规定，上述人员的任免应当告知安全监管主管部门的是( )。
- · 张某由劳务派遣公司派遣到某生产经营单位工作，根据《安全生产法》，关于张某安全生产权利和义务的说法，错误的是( )。
- · 关于安全生产培训教育的做法，错误的是( )。
- · 依据《安全生产法》的规定，下列建设项目需要进行安全评价的是( )。
- · 根据《安全生产法》，关于建设项目安全设施“三同时”的说法，正确的是( )
- · 根据《安全生产法》，关于该煤矿改扩建项目安全管理的说法，正确的是( )。
- · 根据《安全生产法》矿山井下特种设备投入使用前应经具有专业资质的机构检测、检验合格，并应取得的证照或者标志是( )。
苏公网安备32128202000920号
扫一扫立即下载
扫码添加老师