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根据现行规定,因病假、停工学习等原因,按计时工资标准或计时工

2019-03-19 12:19  建设工程教育网整理  【  【打印】【我要纠错】

【单选题】 根据现行规定,因病假、停工学习等原因,按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资,属于( )。

A.计时工资或计件工资
B.特殊情况下支付的工资
C.劳动保险和职工福利费
D.劳动保护费

查看答案解析

【正确答案】B

【答案解析】本题考查的是按费用构成要素划分的建筑安装工程费用项目组成。根据“44号文”,因病假、停工学习等原因,按计时工资标准或其一定比例支付的工资,属于特殊情况下支付的工资。至于劳动保险和职工福利费、劳动保护费均属企业管理费,并各有所指。参见教材P13。

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与根据现行规定,因病假、停工学习等原因,按计时工资标准或计时工类似的试题有
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