法规及相关知识
- ·以下（ ）情况属于工伤。[2019-03-08]
- ·根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期一般不超过（ ）个月。[2019-03-08]
- ·下列不能认定为工伤的是（ ）。[2019-03-08]
- ·关于工伤社会保险和意外伤害保险表述，正确的是（ ）。[2019-03-08]
- ·根据2011年7月1日起实施的全国人大常委会关于修改《中华人民共和国建筑法》的决定，为保证施工企业的职工在发生工伤时及时得到医治，建筑施工企业应当（ ）。[2019-03-08]
- ·不视为工伤的情形（ ）。[2019-03-08]
- ·某单位职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金领取一次性补助金的标准为（ ）。[2019-03-08]
- ·根据《建设工程安全生产管理条例》，关于意外伤害保险的说法，正确的有（ ）。[2019-03-08]
- ·根据《建设工程安全生产管理条例》规定，意外伤害保险期限是（ ）。[2019-03-08]
- ·《建设工程安全生产管理条例》规定，施工单位应当为（ ）办理意外伤害保险。[2019-03-08]
- ·根据《建设工程安全生产管理条例》规定，实行施工总承包的，由（ ）为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险。[2019-03-08]
- ·建筑意外伤害保险费由（ ）支付。[2019-03-08]
- ·根据《建设工程安全生产管理条例》，关于意外伤害保险的说法，正确的是（ ）。[2019-03-08]
- ·根据《建设工程安全生产管理条例》，施工企业为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险，意外伤害保险期限（ ）。[2019-03-08]
- ·施工单位在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍，造成重大安全事故，构成犯罪的，对直接负责人员（ ）。[2019-03-08]
- ·施工前未对有关安全施工的技术要求作出详细说明，责令其限期整改而未改正的，应责令其停业整顿，并处（ ）罚款。[2019-03-08]
- ·消防规范规定：当事人逾期不执行停产停业、停止使用、停止施工决定的，由作出决定的（ ）强制执行。[2019-03-08]
- ·未对采购的食品原料和生产的食品、食品添加剂、食品相关产品进行检验且拒不改正的，处（ ）罚款。[2019-03-08]
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