虚拟团队指的是为了实现共同的目标或完成特定的任务，一些人通过现代信息技术（特别是网络技术），进行跨时间、空间和组织边界的协同工作而形成的群体。虚拟团队的产生和发展主要有两方面的原因：一方面，现代信息技术的发展，使不同地点、时间和组织的人们相互协作而完成工作成为可能。另一方面，人才的综合利用、办公空间和交通等成本的考虑使得这种新型团队方式得到发展。可以看出，虚拟团队的优势主要也就体现在两个方面：

　　（1）人才的聚集。通过虚拟的工作方式，可以实现不同地域、不同文化背景的高素质人力资源的动态整合，为积聚完成任务目标的专门人才创造了条件。任务完成后，成员可以流动到另一个任务或团队，也可以同时参加多个虚拟团队。

　　（2）提高效率、降低成本。虚拟团队通过互联网及其它现代通讯技术，沟通和协作的效率高，节省了办公、交通和组织方面的时间和成本。