2020年二级建造师考试在即，考生们都在积极备考，小编为大家整理了二级建造师《建设工程法规及相关知识》的一些知识点与考点，希望对考生们有所帮助。

劳动争议的解决

（一）调解

调解主体是用人单位内部的劳动争议调解委员会。

劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成；调解委员会主任由工会代表担任。

（二）仲裁

通过劳动争议仲裁委员会进行裁决。

劳动争议仲裁机构由劳动行政主管部门代表、同级工会代表、用人单位代表三方组成，主任由劳动行政部门代表担任。

【注意1】劳动争议申请仲裁的时效是一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算；劳动关系存续期间因拖欠报酬发生争议的，申请仲裁时效不受限制；劳动关系终止，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

【注意2】当事人一方向对方当事人主张权利、向有关部门请求权利救助、对方当事人同意履行义务而中断，从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

【注意3】因不可抗力或其他正当理由不能在时效内提起仲裁，时效可以从该原因消失时继续计算。

（三）诉讼

对仲裁不服的，自收到仲裁裁决书15日内向人民法院提出诉讼；逾期不起诉的，仲裁即发生法律效力。

当事人不履行的，另一方可向人民法院申请强制执行。

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