依据《劳动法》的规定，用人单位不得安排未成年工从事国家规定的
- 原 题：
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依据《劳动法》的规定，用人单位不得安排未成年工从事国家规定的（）体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
- 选 项：
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A．第一级
B．第二级
C．第三级
D．第四级
查看答案解析
- 参考答案：
- D
- 考点解析：
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《劳动法》对未成年人作的特殊保护规定：一是禁止用人单位安排未成年工从事矿井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。二是要求用人单位应当对未成年人工定期进行健康检查。参见教材P126. 该题针对“劳动法”知识点进行考核
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