一级建造师法规及相关知识复习要点：预告解除
【提问】老师： 要是发生预告解除的请款，用人单位只需要支付一个月的工资作为补偿吗？ 要是员工在公司干了5年呢？不用再支付5个月的工资吗？到底该怎么补偿呢？1个月、5个月还是6个月？
【回答】学员fuminli2011@jianshe99.com，您好！您的问题答复如下：
不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的应该是只补偿一个月工资。因为其不能胜任工作。
★问题所属科目：一级建造师——建设工程法规及相关知识
责任编辑：Amanda
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【提问】老师： 要是发生预告解除的请款，用人单位只需要支付一个月的工资作为补偿吗？ 要是员工在公司干了5年呢？不用再支付5个月的工资吗？到底该怎么补偿呢？1个月、5个月还是6个月？
【回答】学员fuminli2011@jianshe99.com，您好！您的问题答复如下：
不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的应该是只补偿一个月工资。因为其不能胜任工作。
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